مدیرعامل هلدینگ صباانرژی، علی پناهی در بازدید از شرکت ایران‌یاسا تاکید کرد که این هلدینگ، شفافیت فرایندها و شایسته‌گزینی از درون مجموعه‌ها را به صورت جدی پیگیری می کند.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی روز چهارشنبه نهم خردادماه در نخستین دور بازدیدهای خود از شرکت‌های تابعه، به شرکت ایران یاسا تایر و رابر رفت و ضمن حضور در جلسه هیات مدیره، معاونان و مدیران این شرکت، از خط تولید بخش‌های مختلف بازدید کرد.
به گزارش روابط عمومی و امور بین الملل شرکت ایران یاسا تایر و رابر، پناهی در این دیدار با تجلیل از حمایت های دستگاه های اجرایی شهرستانی و استانی و تلاش های آنان در حل مشکلات صنایع، گفت: برنامه این هلدینگ، اصلاح فرایندهای حکمرانی شرکتی و ارتقاء بهره‌وری در سایه شایسته‌سالاری و شایسته‌گزینی براساس شعار سرمایه‌گذاری برای تولید و اجرای برنامه هفتم توسعه است.
وی افزود: شفافیت مالی و بازرگانی و استفاده از ابزارهای مالی از اولویت‌‌های مهم هلدینگ صباانرژی است و تلاش می‌کنیم روندهای مدیریتی را در کوتاه‌ترین زمان ممکن بهبود ببخشیم.
پناهی با اشاره به حضور شرکت ایران یاسا تایر و رابر در بورس اظهار داشت: شرکت‌های تولیدی که در بورس حضور دارند، بیش از همیشه به ارتقای نماد خود توجه کنند. نماد بورسی، پیشانی شرکت‌ها و محل ارزیابی آن‌ها است.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی بر ضرورت همراهی و یکپارچگی تیم مدیریتی شرکت‌ها تاکید کرد و گفت: هرگونه ناهماهنگی با سیاست‌های مدیریتی، به روند تولید و توسعه سرمایه‌گذاری‌ها آسیب می‌زند.
وی به ضرورت استفاده از ابزارهای دانش‌بنیان در توسعه شرکت‌ها اشاره کرد و اظهار داشت: ایران‌یاسا شرکت دانش‌بنیان است. باید به توسعه تکنولوژی توجه ویژه شود. ایران یاسا نباید از بازار عقب بماند.
پناهی همچنین انتخاب حرفه‌ای اعضای هیات مدیره شرکت های زیرمجموعه هلدینگ را ضروری دانست و گفت:از بدنه فنی و حرفه‌ای شرکت‌ها برای عضویت در هیات مدیره استفاده می‌کنیم، و این، به معنی نادیده گرفتن نیروهای تخصصی در خارج از شرکت‌ها نیست و انتظار داریم اعضای هیات مدیره، نقش نظارتی و تصمیم‌گیری خود را دقیق و درست ایفا کنند.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی ضرورت سلامت و تخصص‌گرایی تیم بازرگانی شرکت‌ها را خواستار شد و تاکید کرد: شفاف کار کردن جزو اصول مدیریتی و سیاست‌های حکمرانی ما است. باید بتوانیم به بازنشستگان عزیز به عنوان سهامداران اصلی پاسخگو باشیم.
پناهی در پایان سخنانش با اعلام حمایت کامل هلدینگ صباانرژی از برنامه‌های توسعه و سرمایه‌گذاری‌های سودآور شرکت‌های تابعه گفت: ما برنامه‌هایی برای کاهش آسیب‌های ناشی از ناترازی انرژی در شرکت‌های تابعه داریم. تمرکز ما بر افزایش تولید، بهره‌وری و و اتمام پروره‌های فعلی است. به‌زودی در ایران‌یاسا نیز طرح‌هایی در جهت افزایش راندمان تولید پیاده خواهیم کرد.
در این نشست، اعضای هیات مدیره هلدینگ صباانرژی و مدیرعامل، مدیران و اعضای هیات مدیره شرکت ایران یاسا توصیه‌ها، نکته‌نظرات و گزارش‌هایی را درباره روند تولید، فروش، سودآوری و سرمایه‌گذاری این شرکت مطرح کردند.
مدیرعامل و اعضای هیات مدیره هلدینگ صباانرژی همچنین ضمن بازدید از خط تولید بخش‌های مختلف شرکت ایران یاسا، با کارگران و کارکنان بخش فنی گفت و گو کرده و ضمن بررسی مشکلات و چالش‌ها، توصیه‌ها و راهنمایی‌های لازم را به منظور گره‌گشایی از مشکلات و چالش های این شرکت ارائه کردند.
شرکت ایران یاسا تایر و رابر، از شرکت‌های تابعه هلدینگ صباانرژی و یکی از برندهای قدیمی تولید لاستیک دوچرخه، موتورسیکت و شیلنگ است که از سال ۱۳۴۷ فعالیت می‌کند و ۶۷ درصد سهم بازار را در اختیار دارد.
